Как да се подготвим за онлайн видео интервю?
Новата нормалност не е вече никак нова. Вследствие от пандемията много от професионалните сфери свикнаха с изцяло дистанционната работа. Други браншове се възползваха, „скъсявайки“ бариерите за колаборации с чужди компании, изцяло remote служители и т.н. Но преди да се впуснем в дебрите на новата работна среда, нека разгледаме как се осъществява подборът на кадри в текущите условия. Отговорът – чрез онлайн интервю, крие своите предизвикателства. Как да се подготвим? Разгледайте нашия чеклист със 7 съвета при подготовка за онлайн интервю.
1. Устройството
Имате няколко варианта да се свържете във видео разговор – през лаптоп, настолен компютър, смартфон, таблет. Изборът е индивизуален, но опитът сочи, че връзката през десктоп вдъхва по-голямо доверие и ангажираност. Ако провеждате разговора през лаптоп, го повдигнете върху няколко книги, за да „изравните“ нивото на очите си с интервюиращия. Също така, дръжте под ръка и второ устройство, ако първото откаже да ви съдейства в най-неподходящия момент. Също така, пуснете смартфона си в режим „без звук“. Цялото ви внимание трябва да бъде ангажирано в интервюто.
2. Проверете интернет връзката си
Колкото очевидно и безобидно да изглежда на пръв поглед, това е и една от най-често изпусканите подробности. Какво впечатление очаквате да оставите, ако отнемете ценното за HR-а време с технически неизправности, прекъсваща връзка и безуспешни проби за разговор? Решението е просто – трябва да имате backup план. Първо, уверете се, че сте близо до рутера, или сте вързани сте с LAN кабел към него. Ако връзката ви има склонност да е нестабилна, затворете възможно най-много от разделите в браузъра си и се уверете, че съквартирантът ви не сваля любимия си сериал точно в момента (сякаш може да почака).
3. Направете тест
„Чуваме ли се?“ Обадете се на майка си, сестра си, приятел… Не на всичките, разбира се. Обикновено може да направите подобен тест и през самата платформа. Ще отнеме съвсем малко време – уверете се, че картината е добра, чувате се добре и т.н. Също така, добър подход е да се включите в разговора със слушалки, за да чувате и бъдете чувани по-ясно. Нека както те, така и лаптопа ви бъдат добре заредени.
4. Нейно Величество светлината
Кратката формула е – застанете срещу прозореца, за да бъдете осветени равномерно. Ако това е невъзможно, аранжирайте светлината да идва от срещуположни страни или използвайте ринг зад самото устройство. Ако често провеждате видео разговори, е удачна инвестиция да се сдобиете с такъв. Какво да избягвате? Горно осветление, драматични сенки и като цяло голям дисбаланс в образа, който виждате на екрана. Трябва да изглеждате светли, чисти, спретнати – светлината има много отношение към изграждането на доверие.
5. Аранжирайте средата, от която ще провеждате интервюто
Това сякаш си е цяла наука. Ако нямате желанието и енергията да се впускате в такива подробности, се придържайте към следното правило – скрийте излишното. Това включва ненужни подробности и предмети, както и отворени врати на гардероби, преминаващи деца и кучета и т.н. Разположете лаптопа си така, че фонът зад вас да е равен и по възможност едноцветен. Ако мястото го позволява, помислете дали не е удачно да разположите в далечината интересна лампа и/или богато озеленени растения. Подобни детайли правят впечатление.
6. Емоцията
Едно от големите предизвикателства на видео разговорите е предаването на емоция през екрана. Тъй като голяма част от езика на тялото се губи през такъв тип комуникация, е добре видимо да ги подчертавате. Усмихвайте се повече и използвайте ръцете си, докато обяснявате.
7. Какво ще си облечете?
Тук в голяма степен важат правилата, с които сме свикнали и досега. Нека дрехите ви не се сливат с фона. За препоръчване е цветовете, които подбирате, да не бъдат твърде искрящи, а десените – не много ангажиращи. И моля ви, обуйте си панталони. Това, че сте си вкъщи, не означава, че трябва да бъдете по пижама.
8. Бонус съвети
Подгответе си бутилка с вода наблизо. Прегледайте често задавани въпроси на интервюта и помислете предварително за отговорите си. Бъдете навреме и се отпуснете. Изборът на нов служител е двустранен въпрос, а всеки заслужава здравословна, мотивираща и добре възнаградена позиция.
Успех със следващото интервю! И докато усъвършенствате наученото, разгледайте , предлагащи точно такъв тип интервю!
